6. ЦЕНТРАЛЬНЫЕ ОРГАНЫ ПРОФСОЮЗА
6.1. Центральными органами профсоюза являются:
•    съезд, конференция - высший орган профсоюза;
•    Центральный комитет - руководящий выборный орган профсоюза, подотчетный съезду;
•    президиум Центрального комитета - исполнительный выборный орган профсоюза, подотчетный Центральному комитету;
•    председатель профсоюза - выборный руководитель профсоюза, подотчетный съезду и Центральному комитету;
•    ревизионная комиссия профсоюза - выборный контрольно-ревизионный орган профсоюза, подотчетный съезду.
6.2. Съезд созывается ЦК профсоюза один раз в пять лет. Внеочередной съезд созывается по требованию первичных, объединенных профсоюзных организаций, объединяющих более одной трети членов профсоюза или по решению ЦК профсоюза.
Решение о созыве и повестке дня съезда принимается не позже, чем за шесть месяцев до даты открытия съезда, а внеочередного - не позже, чем за два месяца. Повестка дня съезда предлагается ЦК профсоюза, ревизионной комиссией и делегатами съезда. Между съездами может созываться профсоюзная конференция.
6.3. Съезд профсоюза:
6.3.1. Заслушивает отчеты о деятельности ЦК профсоюза, ревизионной комиссии по всем направлениям их деятельности, а также о выполнении решений съезда.
6.3.2. Определяет очередные задачи и программу действий профсоюза.
6.3.3. Избирает или утверждает при формировании прямым делегированием ЦК профсоюза и ревизионную комиссию.
6.3.4. Избирает председателя профсоюза и председателя ревизионной комиссии. Председатель профсоюза входит в состав ЦК профсоюза и президиума ЦК профсоюза по должности.
6.3.5. Избирает заместителей председателя профсоюза либо делегирует это право ЦК профсоюза. Заместители председателя профсоюза входят в состав ЦК профсоюза и президиума ЦК профсоюза по должности.
6.3.6. Утверждает Устав профсоюза, вносит в него изменения и дополнения.
6.3.7. Принимает решения о реорганизации или ликвидации профсоюза.
6.4. Решения по вопросам, указанным в подпунктах 7.3.1. - 7.3.4., относятся к исключительной компетенции съезда.
6.5. Председатель профсоюза, заместители председателя профсоюза и председатель ревизионной комиссии профсоюза являются делегатами съезда, конференции по должности.
6.6. Члены ЦК профсоюза и ревизионной комиссии, не избранные делегатами съезда, являются его участниками с правом совещательного голоса.
6.7. Конференция:
6.7.1. Вносит изменения и дополнения в Устав профсоюза.
6.7.2. Решает иные вопросы деятельности профсоюза кроме вопросов, относящихся к исключительной компетенции съезда.
6.8. Центральный комитет профсоюза:
6.8.1. Организует и контролирует выполнение решений съезда, положений настоящего Устава и Программы профсоюза.
6.8.2. Осуществляет руководство работой профсоюза между съездами.
6.8.3. Принимает решения о созыве съезда, проведении других общепрофсоюзных мероприятий.
6.8.4. Определяет порядок избрания ЦК профсоюза и ревизионной комиссии, рекомендует его съезду.
6.8.5. При формировании ЦК профсоюза по принципу прямого делегирования утверждает норму представительства от профсоюзных организаций.
6.8.6. Подтверждает полномочия вновь избранных членов ЦК профсоюза между съездами.
6.8.7. Определяет количество делегатов съезда и утверждает норму представительства от профсоюзных организаций.
6.8.8. Утверждает Общие положения о первичной, объединенной профсоюзных организациях, вносит в них изменения и дополнения.
6.8.9. По решению съезда избирает заместителей председателей профсоюза.
6.8.10. Избирает президиум ЦК профсоюза.
6.8.11. Выносит на решение съезда вопросы реорганизации или ликвидации профсоюза.
6.8.12. Утверждает смету доходов и расходов профсоюзного бюджета ЦК профсоюза, вносит в неё изменения.
6.8.13. Утверждает годовой отчет об исполнении сметы доходов и расходов.                 6.8.14. Утверждает размер отчислений от членских взносов профсоюзных организаций в ЦК профсоюза.
6.8.15. Управляет имуществом профсоюза, образует отраслевые профсоюзные фонды, учреждает коммерческие и некоммерческие организации.
6.8.16. Принимает решения о выводе профсоюзных организаций, нарушающих Устав профсоюза, из структуры профсоюза.
6.8.17. Утверждает внутренние документы профсоюза, определяющие порядок деятельности профсоюзных организаций и их органов.
6.8.18. Принимает решения об участии профсоюза в других организациях.
6.8.19. Принимает решения о создании ассоциаций, секций, постоянных комиссий, утверждает их состав.
6.8.20. Организует профсоюзный контроль за соблюдением законов и иных нормативно-правовых актов об имущественных отношениях членов профсоюза.    6.8.21. Определяет основные позиции профсоюза в переговорах по заключению имущественных соглашений.
6.8.22. Решает иные вопросы деятельности профсоюза.
6.9. Решения по вопросам, указанным в подпунктах 7.7.1. - 7.7.16., относятся к исключительной компетенции ЦК профсоюза.
6.10. Пленум ЦК профсоюза созывается по мере необходимости, но не менее двух раз в год.
6.11. Президиум ЦК профсоюза:
6.11.1. Организует и контролирует выполнение решений съезда и ЦК профсоюза. Планирует работу ЦК профсоюза.
6.11.2. Руководит деятельностью профсоюза между пленумами ЦК профсоюза.
6.11.3. Реализует основные цели и задачи профсоюза.
6.11.4. Координирует деятельность первичных, объединенных профсоюзных организаций, осуществляет контроль за уставной деятельностью их выборных органов. Заслушивает профсоюзные организации по вопросам выполнения уставных требований.
6.11.5. Оказывает профсоюзным организациям методическую, организационную, информационную, правовую помощь, обобщает и распространяет положительный опыт работы.
6.11.6. Принимает решения о включении профсоюзных организаций в состав профсоюза и их выбытии, осуществляет учет профсоюзных организаций.
6.11.7. Принимает решения о реорганизации профсоюзных организаций (слиянии, выделении, разделении, присоединении, преобразовании) или их ликвидации.
6.11.8. Созывает конференции, пленумы ЦК профсоюза, организует другие обще профсоюзные мероприятия, утверждает их повестку дня.
6.11.9. Избирает делегатов на съезды профсоюзных объединений, в том числе международных, в которые входит профсоюз, а также своих представителей в состав их выборных органов.
6.11.10. Назначает представителей профсоюза для ведения коллективных переговоров.
6.11.11. В соответствии с утвержденной сметой принимает решения о расходовании средств ЦК профсоюза, а также о расходовании средств созданных профсоюзом фондов.
6.11.12. По предложению председателя профсоюза утверждает штатное расписание аппарата .
6.11.13. Утверждает руководителей структурных подразделений аппарата ЦК профсоюза.
6.11.14. Определяет перечень и утверждает формы финансовой и статистической отчетности, представляемой профсоюзными организациями в ЦК профсоюза.
6.11.15. Учреждает печатные органы и организует информационно-издательскую деятельность.
6.11.16. Осуществляет связи с профсоюзами России и других стран, их объединениями, международными профсоюзными организациями и другими международными организациями.
6.11.17. Утверждает систему морального и материального поощрения членов профсоюза.
6.11.18. Утверждает знаки отличия профсоюза и положения о них.
6.11.19. Принимает решения о поощрении членов профсоюза: объявлении благодарности, премировании, награждении ценными подарками, почетными грамотами и иными знаками отличия.
6.11.20. Ходатайствует о награждении членов профсоюза почетными грамотами и иными знаками отличия профсоюзных объединений, в которые входит профсоюз.
6.11.21. В установленном порядке ходатайствует перед соответствующими органами о представлении к награждению государственными наградами и к присвоению званий за отличие в труде.
6.11.22. Утверждает символику профсоюза.
6.11.23. Определяет условия оплаты труда председателя профсоюза.
6.11.24. Осуществляет другие функции, делегированные ЦК профсоюза.
      6.11.25. Решает иные вопросы деятельности профсоюза.
6.12. Председатель профсоюза:
6.12.1. Организует выполнение решений съезда, ЦК профсоюза и президиума ЦК профсоюза.
6.12.2. Представляет профсоюз в органах государственной власти и местного самоуправления, объединениях работодателей, общественных объединениях и их органах, в иных организациях, средствах массовой информации, а также в международных организациях.
6.12.3. Делает в необходимых случаях заявления, направляет обращения и ходатайства от имени профсоюза.
6.12.4. Докладывает ЦК профсоюза о работе президиума ЦК профсоюза.
6.12.5. Руководит работой аппарата.
6.12.6. Действует без доверенности от имени профсоюза.
6.12.7. Выдает доверенности от имени профсоюза и определяет порядок выдачи доверенностей заместителями председателя профсоюза.
6.12.8. Осуществляет финансовые операции, заключает договоры и соглашения в пределах полномочий, предоставленных ему ЦК профсоюза.
6.12.9. Открывает и закрывает расчетные и текущие счета в банках и является распорядителем по этим счетам.
6.12.10. Контролирует полноту и своевременность поступления в ЦК профсоюза отчислений от членских взносов.
6.12.11. Подписывает от имени профсоюза исковые заявления в судебные органы.
6.12.12. От имени профсоюза подписывает имущественное соглашение.
6.12.13. Определяет обязанности заместителей председателя профсоюза.
6.12.14. Созывает заседания президиума ЦК профсоюза.
6.12.15. Председательствует на пленумах ЦК профсоюза и заседаниях президиума ЦК профсоюза.
6.12.16. Пользуется правом найма и увольнения работников аппарата ЦК профсоюза.
6.12.17. Принимает решения об организации проверок работы первичных, объединенных  организаций профсоюза по выполнению требований Устава, решений съездов, постановлений ЦК профсоюза и президиума ЦК профсоюза, проверок финансово-хозяйственной деятельности.
6.12.18. Решает иные вопросы деятельности профсоюза.
6.13. В отсутствие председателя профсоюза его функции осуществляет заместитель председателя профсоюза.
6.14. В период между съездами, председатель профсоюза, заместители председателя профсоюза могут быть освобождены от занимаемой должности по предложению профсоюзных организаций, объединяющих не менее половины членов профсоюза или по предложению ЦК профсоюза. Вопрос рассматривается на пленуме ЦК профсоюза. Решение считается принятым, если за него проголосовало не менее двух третей членов ЦК профсоюза.
6.15. Решение об освобождении от должности председателя профсоюза, заместителей председателя профсоюза по собственному желанию принимается на пленуме ЦК профсоюза.
6.16. В случаях досрочного освобождения от должности - выборы председателя профсоюза либо заместителей председателя профсоюза проводятся на пленуме ЦК профсоюза. Сроки их полномочий устанавливаются до проведения очередного съезда профсоюза.

7. ИМУЩЕСТВО И ДЕНЕЖНЫЕ СРЕДСТВА ПРОФСОЮЗА
7.1. Профсоюз владеет, пользуется и распоряжается принадлежащим ему на правах собственности имуществом и денежными средствами.
7.2. Имущество профсоюза составляют:
•    денежные средства в рублях и иностранной валюте;
•    земельные участки, здания, строения, сооружения;
•    санаторно-курортные и лечебно-профилактические учреждения, туристические, спортивные и оздоровительные организации;
•    культурно-просветительные, научные и образовательные организации, издательства, типографии, средства массовой информации;
•    жилищный фонд, транспорт, оборудование, инвентарь;
•    акции, другие ценные бумаги;
•    иное имущество, необходимое для обеспечения уставной деятельности.
7.3. Источниками формирования имущества профсоюза являются:
•    ежемесячные взносы членов профсоюза;
•    предусмотренные действующим законодательством, коллективными договорами и соглашениями, в том числе отраслевым тарифным соглашением;
•    взносы граждан, не являющихся членами профсоюза;
•    безвозмездные или благотворительные взносы и пожертвования от юридических и физических лиц, а также поступления из бюджетов всех уровней, принимаемые для проведения социально-культурных и иных мероприятий, направленных на обеспечение уставной деятельности;
•    доходы от размещения временно свободных денежных средств в учреждениях банков и других кредитных организациях;
•    доходы от ценных бумаг;
•    кредиты банков и других кредитных организаций;
•    доходы от предпринимательской и издательской деятельности организаций, созданных профсоюзными органами, либо с их участием;
•    поступления от зарубежных фондов и международных организаций;
•    доходы от мероприятий, проводимых профсоюзными организациями;
•    иные источники, не запрещенные законодательством.
7.4. Ежемесячные членские взносы устанавливаются в размере:
•    150р.  от месячного заработка для трудоспособных членов профсоюза;
•    50р. для неработающих пенсионеров, женщин, временно прекративших работу, учащихся, студентов,
7.5. Первичная, объединённая профсоюзная организация решением собрания, конференции может устанавливать более высокий размер ежемесячных членских взносов, с последующим утверждением вышестоящим профсоюзным органом.
7.6. Форма уплаты членских взносов:
•    "безналичная" - в соответствии с коллективным договором, соглашением на основании личного заявления;
•    "наличная" - по ведомости.
7.7. Средства, поступающие от членских профсоюзных взносов и из других источников, расходуются по сметам, утверждаемым собранием, конференцией, пленумом, профкомом.
Временно свободные денежные средства могут использоваться для получения доходов от их размещения с помощью финансовых инструментов, не запрещенных действующим законодательством.
7.8. Профсоюз в установленном порядке осуществляет внешнеэкономическую деятельность, учреждает некоммерческие и коммерческие организации, в том числе, банки, страховые компании и акционерные общества, совместные организации, занимается издательской, просветительской и преподавательской деятельностью, формирует необходимые фонды.
7.9. Член профсоюза не имеет права собственности на долю имущества, принадлежащего профсоюзу, профсоюзной организации. При выходе члена профсоюза из его состава требования на долю имущества не удовлетворяются, сумма уплаченных им членских взносов не возвращается.
Профсоюзные организации не имеют права собственности на долю имущества, принадлежащего профсоюзу. При выходе профсоюзной организации из структуры профсоюза ее требования на долю имущества не удовлетворяются
7.10. Профсоюз по решению соответствующих профсоюзных органов вправе совершать в отношении принадлежащего ему имущества любые действия, не противоречащие действующему законодательству, в том числе отчуждать свое имущество, передавать другим лицам права владения и пользования имуществом, предоставлять имущество в аренду, в залог, распоряжаться им иным способом.
7.11. Профсоюз вправе приобретать, брать в аренду или во временное пользование имущество у организаций и граждан.
7.12. Профсоюз вправе осуществлять на основе федерального законодательства через учрежденные им организации предпринимательскую деятельность для достижения целей, предусмотренных Уставом, и соответствующую этим целям.
8. РЕВИЗИОННЫЕ КОМИССИИ ПРОФСОЮЗА
8.1. Контрольно-ревизионными органами профсоюза являются:
•    ревизионная комиссия первичной, объединенной профсоюзной организации, подотчетная собранию, конференции;
•    ревизионная комиссия профсоюза, подотчетная съезду.
8.2. Ревизионные комиссии избираются на срок полномочий соответствующих профсоюзных органов.
8.3. Ревизионные комиссии отчитываются о своей работе на собрании, конференции, съезде одновременно с профсоюзными органами.
8.4. Члены ревизионной комиссии не могут одновременно являться членами соответствующего профсоюзного органа.
8.5. Избрание и досрочное прекращение полномочий членов ревизионной комиссии относится к исключительной компетенции высших органов профсоюза, организаций профсоюза.
8.6. Ревизионная комиссия проводит документальные проверки (ревизии):
•    исполнения профсоюзного бюджета;
•    финансово-хозяйственной деятельности соответствующего профсоюзного органа, а также подведомственных организаций и учреждений, где не образованы ревизионные комиссии;
•    полноты и своевременности получения членских профсоюзных взносов;
•    сохранности денежных средств и материальных ценностей, правомерности произведенных расходов;
•    соблюдения финансовой дисциплины;
•    достоверности данных, содержащихся в отчетах и иных финансовых документах;
•    правильности ведения бухгалтерского учета;
•    порядка прохождения дел, рассмотрения писем, жалоб и заявлений;
•    правильности ведения делопроизводства.
8.7. Проверка (ревизия) финансово-хозяйственной деятельности профсоюзных органов осуществляется по итогам работы за год и перед проведением отчетно-выборного собрания, конференции, съезда профсоюза.
8.8. Внеочередные проверки (ревизии) финансово-хозяйственной деятельности ЦК профсоюза осуществляются на основании решения ревизионной комиссии профсоюза, по просьбе ЦК профсоюза, по требованию профсоюзных организаций, насчитывающих не менее одной трети членов профсоюза.
8.9. Внеочередные проверки (ревизии) финансово-хозяйственной деятельности профсоюзных органов первичной, объединенной, профсоюзной организации осуществляются по решению их ревизионных комиссий, по просьбе самого профсоюзного органа, по требованию не менее одной трети членов профсоюза, состоящих на учете, а также по решению вышестоящих профсоюзных органов.
8.10. По требованию ревизионной комиссии лица, занимающие должности в профсоюзных органах, обязаны представить все необходимые документы.
8.11. При необходимости, к проведению проверки (ревизии) могут привлекаться работники аппаратов профсоюзных органов, другие специалисты.
8.12. Ревизионные комиссии вправе вносить предложения о созыве внеочередного собрания, конференции, съезда, а также внеочередного заседания соответствующего профсоюзного органа.
8.13. Расходы, связанные с деятельностью ревизионной комиссии, производятся за счет профсоюзного бюджета проверяемого профсоюзного органа.
В случае проведения проверки (ревизии) по инициативе вышестоящего профсоюзного органа расходы, связанные с деятельностью ревизионной комиссии, производятся за счет профсоюзного бюджета этого органа.
9. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ ПРОФСОЮЗА
9.1. Профсоюз может быть реорганизован или ликвидирован в порядке, предусмотренном настоящим Уставом и законодательством Российской Федерации.
9.2. Решение о реорганизации профсоюза (слиянии, присоединении, разделении, выделении) или его ликвидации принимается на съезде профсоюза большинством не менее двух третей голосов делегатов, принимающих участие в работе съезда.
9.3. В случае ликвидации профсоюза средства и имущество, оставшиеся после проведения всех расчетов, возврата кредитов, ссуд и процентов по ним и проведения других обязательных платежей, направляются на цели, определяемые решением съезда.
9.4. Ликвидация профсоюза считается завершенной только после внесения соответствующей записи в единый государственный реестр общественных объединений и в государственный реестр, содержащий сведения о создании, реорганизации и ликвидации юридических лиц.



10. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
10.1. Решения по вопросам, не предусмотренным настоящим Уставом, принимаются съездом, конференцией, ЦК профсоюза.
10.2. Местонахождение Центрального комитета профсоюза - г. Санкт-Петербург.